CURSO DE MEDIAÇÃO DE CONFLITOS NO ÂMBITO DOS JULGADOS DA PAZ

• Todos os licenciados ou com grau académico superior.
• Para outros casos contacte-nos.

• Integração nas listas públicas de mediação junto dos Julgados de Paz (para maiores de 25 anos e mediante concurso público)
• Integração na lista de mediadores privados organizada pela Direção-Geral da Política de Justiça (Portaria 344/2013, de 27 de novembro)
• Exercício da mediação privada em escritórios especializados, em escritórios de advogados ou de outras profissões jurídicas

• Setembro – 3, 4, 10, 11, 17, 18, 24, 25
• Outubro – 8, 9, 15, 16, 22, 23
• Novembro – 5, 6, 12, 13, 19, 20, 26, 27
• Dezembro – 3, 4, 10, 11, 17, 18
• Janeiro – 7, 8, 14, 15, 21, 22, 28, 29

• A comunicação, o simbólico e o conflito
• A Negociação tradicional
• A Negociação cooperativa
• A mediação e os princípios orientadores da mediação
• Os aspectos éticos e deontológicos da mediação
• O mediador e a sua postura, a função dos mediados
• O papel dos advogados e dos representantes das entidades intervenientes, na mediação
• A mediação preventiva – deteção e prevenção dos conflitos e a mediação resolutiva
• Os modelos
• As fases do processo de mediação e a sua prática
• As técnicas em mediação
• Julgados de Paz, o seu surgimento, a sua evolução, o seu funcionamento, tramitação dos processos nos e
  a sua competência material
• Direito das obrigações – no âmbito da competência material dos julgados de paz
• Direito das coisas – no âmbito da competência material dos julgados de paz
• Direito do arrendamento urbano – no âmbito da competência material dos julgados de paz
• Outros meios alternativos de resolução de conflitos, as suas vantagens e desvantagens e sua
  evolução em Portugal.

• A comunicação, o simbólico e o conflito
• A Negociação tradicional
• A Negociação cooperativa
• A mediação e os princípios orientadores da mediação
• Os aspectos éticos e deontológicos da mediação
• O mediador e a sua postura, a função dos mediados
• O papel dos advogados e dos representantes das entidades intervenientes, na mediação
• A mediação preventiva – deteção e prevenção dos conflitos e a mediação resolutiva
• Os modelos
• As fases do processo de mediação e a sua prática
• As técnicas em mediação
• Julgados de Paz, o seu surgimento, a sua evolução, o seu funcionamento, tramitação dos processos nos e
  a sua competência material
• Direito das obrigações – no âmbito da competência material dos julgados de paz
• Direito das coisas – no âmbito da competência material dos julgados de paz
• Direito do arrendamento urbano – no âmbito da competência material dos julgados de paz
• Outros meios alternativos de resolução de conflitos, as suas vantagens e desvantagens e sua
  evolução em Portugal.

Será utilizada uma metodologia expositiva com teorização, contrabalançada por metodologias ativas, que apelam à prática, ao desempenho e vivência de situações através da utilização de técnicas ativas, nomeadamente: troca de experiências, role playing, exercícios práticos e autodiagnósticos visando uma visão mais clara das capacidades dos formandos e suas competências, análise de estudos de caso e exploração de situações concretas das práticas profissionais dos participantes.

Todas as técnicas aplicadas visam a tomada de consciência por parte dos formandos da atuação em situação real, identificando os seus pontos fortes e estabelecendo objetivos de progresso ao nível da eficiência e eficácia profissional.

• Dr. Carlos Carvalho Cardoso – Jurista, Mediador e Director Executivo do Centro de Arbitragem da Universidade Autónoma de Lisboa.
• Dra. Carla Fidalgo de Matos – Advogada, Mediadora e Formadora.
• Professora Doutora Susana Henriques – Professora Universitária na Universidade Aberta e Investigadora.
• Dra. Célia Nóbrega Reis, Advogada, Mediadora e Formadora.
• Outros formadores convidados

O estágio é obrigatório e sem ele o curso não fica completo. Só com o estágio terminado é possível aceder à atividade de mediador de conflitos. Os cursos da Consulmed incluem neles o estágio, sem que o formando pague qualquer custo adicional. O estágio é efetuado com o recurso a “role play”, ou seja, a uma prática da atividade, através desta técnica de ensino.